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Parce que mon poème publié récemment sur ​​le travail dans une station-services a donné lieu à quelques commentaires intéressants sur le chemin des stations-support étaient, je suis re - poster cet extrait de mon mémoire en ms .
Grandir en période de increase .

N'est-il pas drôle que la station d'essence est un symbole d'un changement majeur sociologique qui s'est produite dans les années 1970 ? Les stations-service , du jour au lendemain , il semblait , sont devenus les stations d'essence . Je pense que le changement a été fait socio- économique , car il ombre de la hausse des prix du pétrole à travers le plafond et la montée des grands magasins d'escompte servir soi-même , comme Kmart et Wal- Mart .


J'ai travaillé dans une station Clark . Tout ce que nous vendions était du gaz de key et à l'huile et de support. Ma formation pour le travail consistait principalement de la façon de donner un bon services . Bon service destiné sourire , être poli , essuyant toujours le pare-brise ( avant et arrière ) , et demandant si les consumers voulaient leur pétrole vérifié .

Cela signifiait aussi mettre de l'air dans les pneus si demandé - ou mieux , si un pneu avait l'air faible , ce qui suggère qu'elle . Pour tout cela, le shopper a payé 34,9 cents le gallon pour le gaz , un prix qui ne va pas du tout , jusqu'au milieu des années 70 .

Il y avait beaucoup de fidélité à la marque alors . Presque toutes les stations ont été marqués , et les variations de prix étaient négligeables . Fidélité à la marque , cependant, doit avoir été quelque peu ténu . Rappelez-vous toutes ces promotions où différentes stations de marque ont donné loin couteaux ou des lunettes pour attirer les clientele ?
Imaginez : un gaz à une portion de dollar , et ils donnaient des choses loin de vous inciter à acheter leur gaz !

In addition , même de fidélité à la marque , il y avait la loyauté de la station . Les gens sont allés à la gare où ils obtiendraient le meilleur services , le furthermore respectueux , le in addition cohérent . Comme le services fait la différence critique , les propriétaires ou gestionnaires stations en ont fait une priorité pour les employés et pour eux-mêmes .
Comme un enfant , je serais avec mon père de temps en temps quand il rempli . Il avait toujours aller à la même station , et ce n'était pas de la station Mobil , c'était Mobile Tony . Tony ne serait pas seulement fournir tous les aspects du provider sans faille , il n'a pas demandé à mon père s'il voulait que son huile vérifié , il a juste fait .

Pendant tout ce temps , il serait discuter et plaisanter avec mon père et le traiter en général comme un voisin , alors qu'il lavait les fenêtres , même si son poste était

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